2006-02-17 10:43:32
Комитет по энергокомплексу и ЖКХ Ленобласти подвел итоги работы отрасли в 2005г. Предварительные итоги работы отрасли за 2005г. показывают, что количество занятых в ней специалистов несколько уменьшилось - на 2,4% по сравнению с предыдущим годом. При этом среднемесячная зарплата в первом полугодии 2005г. составила на 33,7%, больше чем за тот же период 2004г., сообщили в пресс-службе правительства Ленобласти. В течение прошлого года в рамках реформы отрасли решалась важная задача - сохранить управляемость жилищно-коммунального хозяйства, поскольку с 1 января 2006г. вопросы организации предоставления услуг переданы на первый уровень местного самоуправления - властям городских и сельских поселений. "В общем, эту задачу решить удалось", - считает начальник отдела анализа и реформирования ЖКХ А.Гаврилов. Сохранена структура, сформированная к концу 2005г. - предприятия районного уровня, которые расцениваются как управляющие компании и в коммунальной, и в жилищной сферах. Происходит акционирование МУПов - муниципальных унитарных предприятий. Учитывая, что специалисты остались в городах и районных центрах, сельским поселениям без их помощи не решить задачу обеспечения населения услугами. Разработано два варианта на переходный период реформы. Муниципальным образованиям первого уровня - городским и сельским поселениям рекомендовали либо передать полномочия по ЖКХ на районный уровень, либо передать коммунальное имущество предприятиям ЖКХ районного уровня во временное пользование. Во многих районах это уже сделано или делается. В 2006г. году приоритетными будут три задачи - продолжение политики, определенной Жилищным кодексом, переход на систему тарифного регулирования и совершенствование социальной поддержки населения при оплате жилья и коммунальных услуг.
ABNews.ru
|