|
2002-02-14 00:00:00
Комитет по правовым вопросам при Ассоциации риэлтеров приступил к разработке трудового договора между сотрудниками риэлтерской компании и агентством. До сих пор документа, определяющего отношения обеих сторон, не существовало. Договор будет составлен в соответствии с требованиями нового Трудового кодекса и законодательства РФ и уравновесит взаимоотношения агентства и сотрудников. В разработке договора принимают участие Владимир Малашин, председатель Комитета по правовым вопросам и юристы фирм-членов Ассоциации. По словам г-на Малашина необходимость разработки такого документа вызвана постоянной кадровой "текучкой", хорошо знакомой каждому руководителю риэлтерской фирмы. Поскольку прожиточный минимум, который должен быть прописан в трудовом договоре, не определен федеральным законодательством, то решено было составить два документа - один для штатных сотрудников фирмы (руководителей, менеджеров, офисных работников), второй для агентов, стажеров и практикантов. Для первого договора минимум оплаты будет определен даже выше реального прожиточного минимума. С агентами и стажерами фирма будет заключать ученические договоры. Оба типовых договора будут срочными. Владимир Малашин убежден: права сотрудников не будут нарушены. Договоры будут подготовлены в строгом соответствии с трудовым и гражданским законодательством. Проекты договоров уже активно обсуждаются членами Комитета по правовым вопросам, а после завершения разработки будут предложены фирмам-членам АРСП как типовые трудовые договоры.
Ассоциация профессионалов рынка недвижимости Санкт-Петербурга
|
Жилая
Продажа квартир
Новостройки
Аренда
Загородная
Коммерческая 
Доска объявлений
Реестр фирм
Материалы
Работа
Кабинет
Почта
